Kandidatenidentifikation
Durchsuchen unserer Datenbanken mit über 30 Millionen Bewerberprofilen, einschließlich mehr als 5 Millionen wechselwilliger und 3 Millionen aktiv suchender Kandidaten.
Profilanalyse
Identifikation passender Kandidaten anhand Ihrer spezifischen Stellenanforderungen und Qualifikationen.
Proaktive Ansprache
Direkte Kontaktaufnahme mit den identifizierten Kandidaten durch unsere Recruiter, um deren Interesse und Eignung zu bestätigen.
Telefonische Vorqualifikation
Vorqualifikation der Kandidaten durch unsere ausgebildeten Recruiter, um sicherzustellen, dass sie Ihren Anforderungen entsprechen.
Terminvereinbarung
Koordination und Vereinbarung von Bewerbungsgesprächen zwischen Ihnen und den vorqualifizierten Kandidaten.
Vermittlung und Follow-Up
Unterstützung im gesamten Bewerbungsprozess und regelmäßiges Follow-Up, um eine erfolgreiche Einstellung sicherzustellen.
